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地址:山西省太原市杏花嶺區(qū)府西街9號王府商務大夏A座24層
人力資源專業(yè)經(jīng)理
6-8K/月
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5-10 年
  • 更新時間: 2026-04-03
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 山西-太原市
劉女士 HR
崗位職責:1、獨立完成招聘、培訓、薪酬、績效其中2個模塊實操和管理工作;2、招聘工作:根據(jù)公司人力資源規(guī)劃、定崗定編要求,制定并定期完善崗位說明書,制定年度招聘計劃,按期完成招聘任務,并完成錄用手續(xù);3、培訓管理:制定年度培訓計劃,按規(guī)定完成新員工入職培訓、協(xié)鑫大學培訓,對取證培訓及證件進行管理,人才梯隊建設;4、薪酬福利:完成省公司、項目公司和勞務工月度工資獎金核算、工資條發(fā)送、財務付款和入賬,9家公司個稅申報,人工成本執(zhí)行月報和運營公司人工成本執(zhí)行月報,工資社保月度計提和現(xiàn)金流預算,省公司和項目公司年度人工成本預算,入職核薪和調(diào)薪,年終獎核算,社保月度對賬、付款、入賬以及年度基數(shù)調(diào)整;5、績效管理:進行月度績效上線和季度、年度績效結果輸出;6、制定、修訂相應模塊相關制度;7、完成控股公司人力資源條線下達任務和領導交代的其它工作。任職要求:1、二本及以上學歷,人力資源、工商管理等相關專業(yè)畢業(yè),具備二級或三級企業(yè)人力資源管理師證件;2、至少5年工作經(jīng)驗,3年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗;3、至少從事過并精通2個人力資源專業(yè)模塊工作;4、有集團化公司工作經(jīng)歷,并了解集團化人力資源管理工作;5、了解人力資源行業(yè)知識和相關勞動法律法規(guī);6、熟練并精通office辦公軟件。

職位類別: 人力資源經(jīng)理

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):網(wǎng)省電力類
  • 所在地區(qū):山西-太原市
  • 聯(lián)系人:劉女士
  • 手機:
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  • 郵政編碼:030002
工作地址
  • 地址:山西省太原市杏花嶺區(qū)府西街9號王府商務大夏A座24層
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